Política do agente

I. Objetivo da Política

Esta política visa regulamentar os processos de recrutamento de agentes estrangeiros para BRILLIANCE METAL CO., LTD (doravante denominada “a Empresa”). O objetivo é atrair, selecionar e contratar com eficiência agentes estrangeiros que atendam às necessidades de desenvolvimento de negócios da Empresa.

II. Definição de um Agente

Um agente internacional é um parceiro que representa a Empresa em países ou regiões específicas para promover, vender e realizar atividades comerciais relacionadas. Ele é responsável por desenvolver o mercado e manter o relacionamento com os clientes.

III. Âmbito de Recrutamento

A empresa recrutará agentes estrangeiros globalmente, com prioridade para os seguintes mercados:

• Mercados Asiáticos
• Mercados Europeus
• Mercados Americanos
• Mercados australianos e outros mercados relacionados

IV. Critérios de Recrutamento de Agentes

1. Requisitos de qualificação

• Deve ter registro comercial legal e qualificação operacional em seu mercado local.
• Deve possuir experiência relevante no setor e no mercado.
• Deve ter boa reputação e base de clientes na área relevante.

2. Capacidade de negócios

• Deveria ter demonstrado capacidade de vendas e habilidades de promoção de mercado.
• Deve ser capaz de fornecer pesquisas de mercado e feedback dos clientes para ajudar a empresa a formular estratégias de mercado.

3. Integração de Recursos

• É preciso ter um certo nível de recursos de canais e redes para desenvolver rapidamente o mercado.

V. Suporte e Treinamento

A Empresa fornecerá o seguinte suporte para agentes estrangeiros bem-sucedidos:

• Treinamento de produto: Ofereça treinamento abrangente sobre conhecimento do produto para garantir que os agentes possam promover vendas de forma eficaz.
• Suporte de mercado: Fornecer materiais de marketing e suporte promocional para auxiliar os agentes em suas atividades no mercado local.
• Comunicação contínua: Mantenha comunicação regular com os agentes sobre tendências de mercado e feedback de produtos para ajustar estratégias de negócios.

VI. Mudanças de Política

Caso haja ajustes ou atualizações nesta política, anúncios serão feitos internamente na Empresa para garantir que todos os agentes sejam informados em tempo hábil.

VII. Informações de contato

Para mais informações ou para se candidatar a agente internacional, entre em contato com:

• E-mail de recrutamento: [email protected]
• Telefone para contato:+86-189 3431 1334
• WhatsApp：+86 159 0199 5761